弊社の採用マーケティング本がAmazonランキング3位にランクイン！
弊社代表石垣の著書がAmazon 人事・労務カテゴリーで3位にランクインしました！
はじめまして、株式会社ストルの石垣と申します。
弊社は、WEBと採用動画を活用した採用マーケティングを得意としております。
これまで、東証プライム上場企業様から老舗企業、スタートアップ企業まで、幅広い企業様とご一緒に採用広報支援を行ってまいりました。
豊富な経験と知見を活かし、本記事を執筆しております。採用活動におけるご参考になれば幸いです。どうぞよろしくお願いいたします。
弊社は様々なお客様とお付き合いさせてただいております！
採用動画とは
採用動画とは、企業の特徴や事業内容を学生や求職者にPRするために用いられる採用広報手段の一つです。
主にYouTubeやSNSでのショート動画などを介して利用されています。
視覚面でのアピール効果があるため、自社の仕事内容や業務風景、社員のインタビューなど、文字では表現できない魅力を伝えることに優れています。
クオリティの高い採用動画は求人数や応募数増加に繋がるため、導入している企業が増えています。
特にエンジニアや技術職などの理系学生の採用は、競争率も高いため採用動画も他社と差別化するためのノウハウや知見が必要になります。
良い採用動画を作成するポイント
・採用動画のトレンドを把握する
・自社の独自性をできる限りPRする
・採用動画で狙うターゲットを定義する
・企業の伝えたいこと、求職者が知りたいことを明確にする
採用動画にもトレンドがあります。
最近のトレンドは社員インタビュー動画や、新卒社員の密着動画、社員との座談会動画などです。
もちろんオーソドックスな洗練された企業PR動画も多く作成されています。
上記のコンテンツのメリットは企業が最も伝えたいことや、実際働いている人の雰囲気や考え方、仕事内容をオールインワンで訴求できることです。
実際働いている社員の様子や考え方など求人者が最も知りたいことをコンパクトに伝えることができ、企業の雰囲気や社風も同時にアピールすることができます。
ただしターゲットをある程度絞る必要があります。
広いターゲット層をカバーできる場合もありますが、無難な動画に終始してしまうリスクがあるためです。
今回は参考にしたい理系学生向けの採用動画をピックアップしました。
是非ご覧ください。
参考にしたい理系学生向け採用動画7選
理系学生向け採用動画：社員インタビュー動画
豊友工業株式会社様の社員インタビュー動画になります。
実際に働いている社員が社員としての考え方や企業の魅力や特徴を伝えています。
求職者にとって知りたい情報を社員が答える形式であるため企業PRに対する訴求効果が高いです。
インタビュー形式は現在の採用動画のトレンドにもなっているので参考にしてはいかがでしょうか。
・現場の作業環境の紹介
・豊友工業株式会社様の社員の業務内容の紹介
・女性社員の目線からの会社内のイメージについて
理系学生向け採用動画：理系社員座談会動画
東武鉄道株式会社様の座談会形式の採用動画です。
インタビュー形式との違いは、社員のトークがメインであることです。
動画のメリットである視覚要素は小さいですが、企業の魅力や新入社員の考え方などを社員同士のコミュニケーションを通して集中して伝えることが可能です。
仕事の大変な点、やりがい、企業の良さを生の声で詳細に伝えています。
・東武鉄道株式会社に入社してから感じたこと
・職場の雰囲気について
・やりがいについて:大変だったことや楽しかったことなど
・専攻で学んだ知識は必要か
・求められる能力について
・就職活動生へのメッセージ
理系学生向け採用動画：会社紹介動画
株式会社望月鉄工所様の会社紹介動画です。
新入社員が仕事に向き合う動画構成の流れの中で業務内容を音声付きで3分の動画でまとめています。
長すぎない尺であるため視聴離脱も少なく、お洒落な動画となっており飽きさせないクオリティを実現しています。
・株式会社望月鉄工所の企業理念
・社員の意気込みやメッセージ
理系学生向け採用動画：企業PR動画
一般社団法人 高知県建設業協会様の企業PR動画です。
『現場の力飯』vol.1は、動画の長さも10分以内と長すぎず適切です。
建設現場の職員の食事というテーマから会話形式で就活生が知りたいトピックスを展開しています。
動画のジャンルも若者向けのバラエティ寄りの編集をしているため楽しんで見ることができます。
また、「土木って、最高にクリエイティブだ。」では、業務内容をナレーション付きでコンパクトに伝えています。
動画の尺が60秒と短くすぐに見終わることができるため、視聴離脱する前に伝えたいことを全て伝えることができる良い動画と言えます。
・初任給について
・土木建設業の業務内容
・建設業のやりがい(喜びを感じる点やイメージなど)
・就職活動生へ向けてのアドバイスや応援メッセージ
理系学生向け採用動画：新入社員の1日ルーティン動画
東京電業協会サイト様の新入社員の1日ルーティンです。
ドキュメンタリー形式の動画で、電気設備工事に従事する新入社員の1日のルーティンを紹介しています。
「新卒社員として就職した後どのような生活になるか」にスポットを当てており、理系学生が就職した後にイメージしたい業務風景ややるべきことを正確に伝えています。
社会人目線から学生へ向けたメッセージも盛り込まれており参考になる採用動画です。
・電気設備工事の施工管理業務内容の紹介
・電気設備工事業界の職種について
・現場作業の具体的な作業の取り組み
・若手の電気設備工事技術者の一日の仕事の流れ
・現場で大変だったことや楽しかったことなどやりがい面の紹介
・就職活動生へ向けたメッセージ
終わりに
いかがでしたでしょうか。
採用動画を採用広報に取り入れることは日々重要性が上がっています。
クオリティの高い採用動画の制作は専門の動画制作企業に依頼することが多いです。
お薦めの採用動画制作会社に関する記事もありますので是非ご参考ください。
新卒採用の会社説明動画が得意な採用動画制作会社16選
なお、弊社では採用動画制作も行っています。
「インターンシップのエントリー数を増やしたい」
「選考の歩留まりを改善したい」
「まずはスモールスタートで始めたい」
このような企業様は、まずはお気軽にご連絡ください。
この記事の監修者
動画とWEBを活用した採用マーケティング支援が専門。毎年数多くの企業の採用支援を実施中。
東証プライム上場企業から老舗企業まで幅広くご支援しています！
ストルの採用支援サービス
株式会社ストルのお客様の声
東証プライム上場企業様から、老舗の中小企業様、スタートアップ企業様まで、様々なお客様の採用マーケティングのご支援を日々実施しております。
採用ブランディング・採用広報などで新たな試みの実施を検討されている場合は、是非一度情報交換からさせていただけますと幸いです。
