動画を活用した採用支援をしているストルの石垣です。
今回の記事では企業が採用活動用に制作した採用動画をご紹介します。
どの動画も素晴らしいので、是非参考にご覧ください。
目次 閉じる
- 採用動画事例①東京海上日動火災保険株式会社
- 採用動画事例②ラディックス株式会社
- 採用動画事例③レバレジーズ株式会社
- 採用動画事例④株式会社トヨタシステムズ
- 採用動画事例⑤ブリッジインターナショナル株式会社
- 採用動画事例⑥ネットワンシステムズ株式会社
- 採用動画事例⑦エヌ・ティ・ティ・インフラネット株式会社
- 採用動画事例⑧株式会社新流
- 採用動画事例⑨グリー株式会社
- 採用動画事例⑩UDトラックス株式会社
- 採用動画事例⑪ヤマウチ株式会社
- 採用動画事例⑫アネスト岩田株式会社
- 採用動画事例⑬三和建設株式会社
- 採用動画事例⑭清水建設株式会社
- 採用動画事例⑮鉄建建設株式会社
- 採用動画事例⑯株式会社森住建
- 採用動画事例⑰八千代エンジニヤリング株式会社
- 採用動画事例⑱セキスイハイム山陽株式会社
- 採用動画事例⑲林建設株式会社
- 採用事例動画⑳株式会社村山土建
- 採用動画事例㉑JESCOホールディングス株式会社
- 採用動画事例㉒株式会社技研サービス
- 採用動画事例㉓荏原商事株式会社
- 採用動画事例㉔ミライフ西日本株式会社
- 採用動画事例㉕佐川急便株式会社
- 採用動画事例㉖トラスコ中山株式会社
- 採用動画事例株式会社㉗CSオートディーラー
- 採用動画事例株式会社㉘ディマンシェ
- 採用動画事例㉙株式会社プラッツ
- 採用動画事例㉚株式会社ウィル・ビー
- 採用動画事例㉛ディップ株式会社
- 採用動画事例㉜ヒビノ株式会社
- 採用動画事例㉝株式会社ポジティブドリームパーソンズ
- 採用動画事例㉞公認会計士税理士甲田拓也事務所
- 採用動画事例㉟社会福祉法人元気グループ
- 採用動画事例㊱株式会社ジオックス
- 採用動画事例㊲社会福祉法人三幸福祉会
- 採用動画事例㊳平川接骨院(EMPOWERMENT株式会社)
- 採用動画事例㊴新潟県厚生農業協同組合連合会「豊栄病院」
- 採用動画事例㊵相模原市
- 関連記事
採用動画事例①東京海上日動火災保険株式会社
東京海上日動火災保険株式会社は、1879年に創業され、損害保険業を軸に展開している企業です。
東京海上日動火災保険株式会社の採用動画では
- 保険の仕事って面白いの?
- 様々なリスクに立ち向かう仕事です!
- 年功序列とか苦手なんですが?
- いいえ、若手からガンガン突き上げる自由な社風です
- お堅いんでしょ?
- この広告を出せるくらい自由です
この他にも求職者の方が気になるけど、聞きにくい内部のことを、モナリザなどの絵画を使いながらテンポよく見やすい採用動画となっています。
採用動画事例②ラディックス株式会社
ラディックス株式会社は、オフィスの情報化を支援する企業として、コンサルティングから設計、開発、導入、サポートまでのサービスを提供しています。
ラディックス株式会社の新卒採用動画では
「風通しの良さ」
「成長できる環境」
「給与と待遇の良さ」
このような言葉が並べられても、学生からは
「何か裏があるのではないか?」
という学生の疑問をこの採用動画では解消しています。
動画のテンポ感も良く、最後まで視聴してしまう方が多いのではないでしょうか?
また、動画の最後に採用サイトへの誘導をしている点もポイントの一つです。
採用動画事例③レバレジーズ株式会社
レバレジーズ株式会社は、ITと人材に特化したメディア、マーケティング事業、人材アウトソーシング事業、転職エージェント事業などを行っている企業です。
レバレジーズ株式会社の新卒採用動画は
・レバレジーズの魅力
・管理職までの道のり
学生が気になる、入社後のキャリアアップや人間関係を中心とした内容になっています。
また、先輩インタビューのみならず、代表取締役社長から学生に対して
「自分でやってやるという意識を持って、先頭を切って走ってくれる人とぜひ一緒に働きたいですね」
というメッセージを発信している点も、企業の考えにマッチした学生の心に刺さりやすい動画となっています。
採用動画事例④株式会社トヨタシステムズ
株式会社トヨタシステムズは、自動車・金融分野における情報システムおよびインフラ企画・提案から構築・導入・運用をサポートしています。
株式会社トヨタシステムズの採用動画では、直近で投稿されているものは、名古屋市名駅オフィスの紹介動画が投稿されています。
入社した後の環境を前もって知ることができるような採用動画となっています。
採用動画事例⑤ブリッジインターナショナル株式会社
ブリッジインターナショナル株式会社は、法人営業の課題を解決するための製品・サービスを提供している会社です。
ブリッジインターナショナル株式会社の採用動画は
・社長からのメッセージ(会社を設立した背景)
・仕事のやりがい
・モチベーションを保つ秘訣
・職場の雰囲気
・仕事で大切なこと
などこの他にも、求職者の視点になって気になる点をインタビュー形式に取り入れてわかりやすい動画となっています。
採用動画事例⑥ネットワンシステムズ株式会社
ネットワンシステムズ株式会社は、インフラ構築の提供やITコンサルティングなどを行っている企業です。
ネットワンシステムズ株式会社の採用動画では、営業職と技術職の社員が対談形式で仕事の流れを知ることができる動画となっています。
採用動画事例⑦エヌ・ティ・ティ・インフラネット株式会社
エヌ・ティ・ティ・インフラネット株式会社は、様々な情報を地図上で一元管理し、広範囲に及ぶ計測など様々な空間情報を調査、計測、管理までワンストップで提供します。
エヌ・ティ・ティ・インフラネット株式会社の新卒採用動画は
・仕事内容
・やりがいに感じる瞬間
・仕事を通して成長できた部分
フレックスタイム制度を活用し、プライベートを充実させている先輩の話から働きやすい環境を打ち出しています。
採用動画事例⑧株式会社新流
株式会社新流は、インターネット通信販売を行っています。
株式会社新流の新卒採用動画は
・会社説明
・福利厚生
・株式会社新流ならではのポイント
・奨学金の返済を一部負担
学生を飽きさせないテンポの良さと、入社2年目の方が説明しているため学生も親近感をもって見れるような動画となっています。
採用動画事例⑨グリー株式会社
グリー株式会社は、世界初のモバイルソーシャルゲームを開発するなど、日本のモバイルインターネットサービスを牽引してきました。
現在はゲーム事業、ライブエンターテイメント事業、メディア事業、広告事業、投資事業などを行っています。
グリー株式会社の新卒採用動画では、複数人の社員インタビュー動画を通してグリー株式会社がどのような人材を求めているのか?マッチするような人材の特徴を動画を通して学生に伝えています。
採用動画事例⑩UDトラックス株式会社
UDトラックス株式会社は、埼玉県上尾市に本社を置く日本の自動車製造会社です。
UDトラックス株式会社の採用動画では
「整備士としてもっとスキルアップしたい」
でも
「家族やプライベートの時間も大切!」
「給料も休みも、絶対に諦めたくない!」
という求職者の不安をこの動画では解消しています。
・日曜・祝日休み
・3回の長期休暇
・年末年始8連休
求職者が事前に気になる情報を動画の中で大きく打ち出しています。
採用動画事例⑪ヤマウチ株式会社
ヤマウチ株式会社は、ゴム。樹脂などの高分子素材を加工する独自技術で世界のトップメーカーのニーズに応えているグローバル企業です。
ヤマウチ株式会社の採用動画では、どのような仕事をしているのか?求職者に対して訴えかけるような採用動画となっています。
採用動画事例⑫アネスト岩田株式会社
アネスト岩田株式会社は、神奈川県に本社を構え、20ヶ国以上に拠点を置くグローバル企業です。
各種空気圧縮機、真空機器、塗装機器、液圧機器の製造販売及び設備の開発の他、設計及びコンサルティングをしています。
アネスト岩田株式会社の新卒採用動画では、会社のエントランスから入っていき、働く姿、ミーティング風景、休憩室、開発風景などを1つの動画に盛り込むことで、入社した後の1日を動画を通して体験できるようになっています。
採用動画事例⑬三和建設株式会社
三和建設株式会社は、企業の生産・物流施設、マンション、商業施設などの建設工事や官公庁の土木工事などで多数の実績を残している総合建設会社です。
三和建設株式会社の新卒採用動画では、フリーアナウンサーの青木源太さんが三和建設を突撃取材という形になっています。
・三和建設の採用試験が凄いというのは?
・新入社員の寮紹介
・新入社員インタビュー
・現場監督インタビュー
社員寮はおしゃれで、仕事終わりにゆっくり過ごせるような空間となっており、学生だけでなくご両親が見ても安心できるような動画となっています。
採用動画事例⑭清水建設株式会社
清水建設株式会社は、日本の大手総合建設会社です。
清水建設株式会社の土木新卒採用動画では
・入社1年目・2年目の若手社員の密着
・若手・中堅・ベテラン社員が言う清水建設の社員の特徴
・先輩達が後輩教育で心がけていること
採用動画事例⑮鉄建建設株式会社
鉄建建設株式会社は、東京都に本社を置く総合建設業です。
鉄建建設株式会社の採用動画では、5名の技術職の方々が、土木、建設、鉄道、海外事業それぞれのプロジェクトについて思いを語る動画です。
採用動画事例⑯株式会社森住建
株式会社森住建は、岐阜県を拠点に新築注文住宅の設計、施工、空間デザイン、リフォーム設計をしている会社です。
株式会社森住建の新卒採用動画では、オフィスの紹介の他、社員の方々のやりがいや今後の働き方、そして最後は代表取締役自ら学生に対してメッセージを伝えています。
採用動画事例⑰八千代エンジニヤリング株式会社
八千代エンジニヤリング株式会社は、まちづくり、建築、環境施設、都市を構成する各機能に関するサービスを提供しています。
八千代エンジニヤリング株式会社の採用動画では
・入社を決めた理由
・求める人材
など各部署の社員がインタビュー形式で答えています。
採用動画事例⑱セキスイハイム山陽株式会社
セキスイハイム山陽株式会社は兵庫県南西部を中心とした鉄骨・木造戸建て住宅の販売事業で実績を伸ばす住宅メーカーです。
セキスイハイム山陽株式会社の採用動画では
・セキスイハイム山陽株式会社の特徴
・仕事内容
・やりがいに感じる瞬間
などを動画を通して伝えています。
採用動画事例⑲林建設株式会社
林建設株式会社は、学校や病院などの身近な施設からホテルやショッピングセンターなどの商業施設、防鳥対策工事の新分野などを手がけています。
林建設株式会社の新卒採用動画では
・仕事内容
・やりがいを感じる瞬間
・女性でも働きやすい職場
代表取締役も出演しており、会社全体で作られている動画となっています。
採用事例動画⑳株式会社村山土建
株式会社村山土建は、新潟県内を中心に、土木事業と建築事業・モバイル事業(通信設備事業)を展開している地域に密着した総合建設会社です。
株式会社村山土建の採用動画は
・仕事内容
・やりがいに感じる瞬間
・会社のいいところ
採用動画を通して
「建築士を目指したい」
「学校に通いたい」
という場合も、休みなどを融通してバックアップしてくれるというのも動画を通して発信し
ています。
採用動画事例㉑JESCOホールディングス株式会社
JESCOホールディングス株式会社は、電気、通信の設備にまつわる設計から建築、保守、メンテナンスまで手掛ける総合エンジニアリング会社です。
JESCOホールディングス株式会社の新卒採用動画では
・仕事内容
・仕事の魅力
・研修制度
・社内イベント
・研修施設・宿泊施設
研修制度についてもわかりやすく動画で説明されているため、学生が入社する前の不安を解消できるような動画となっています。
採用動画事例㉒株式会社技研サービス
株式会社技研サービスは、ビルメンテナンスを中心に施設の管理・運営やイベント企画、フードサービスを展開する総合管理会社です。
株式会社技研サービスの採用動画では
・事業内容
・会社の魅力
・社内で尊敬できる人はいるのか?
・今後の展開予定
代表取締役社長を筆頭に、取締役、総務部長、営業課長、警備事業部長などが出演し、会社全体で採用動画に取り組んでいます。
採用動画事例㉓荏原商事株式会社
荏原商事株式会社は、水・空気・環境の分野で社会インフラを支える総合エンジニアリング企業です。
荏原商事株式会社の採用動画では部署ごとの社員インタビューを通して
・仕事内容
・やりがいを感じるとき
・新入社員に向けて
などを伝えている採用動画です。
採用動画事例㉔ミライフ西日本株式会社
ミライフ西日本株式会社は、西日本エリアを中心にLPガス等の分散型エネルギーや、住まいと暮らしに関するサービス事業を展開しています。
ミライフ西日本株式会社の新卒採用動画は
・なぜミライフ西日本に入社したのか?
・入社後の印象は?
・今どんな想いで仕事をしていますか?
知ることができる動画となっています。
採用動画事例㉕佐川急便株式会社
佐川急便株式会社は、宅配便など各種輸送にかかわる事業をおこなっています。
佐川急便株式会社の新卒採用動画では、社員の1日密着動画が投稿されています。
事前にこの採用動画を見てもらうことで、動画を通して疑似体験できるため入社後のイメージを膨らませることができます。
採用動画事例㉖トラスコ中山株式会社
トラスコ中山株式会社は、工具や屋外作業現場用機器などの卸売企業です。
トラスコ中山株式会社の新卒採用動画は、入社1年目の物流職社員の1日密着動画となっています。
採用動画事例株式会社㉗CSオートディーラー
株式会社 CSオートディーラーは、新車・中古自動車の販売をはじめ車検・整備、鈑金・塗装などを手がける会社です。
株式会社CSオートディーラーの採用動画は
・社員研修制度の説明
・評価制度
・営業職について
入社後のマンツーマン教育や、スキルアップのための勉強会や
「営業職ってことは土日休みは取れないのかな?」
というネガティブな疑問に対しても、前もってこの動画を通して伝えています。
採用動画事例株式会社㉘ディマンシェ
株式会社ディマンシェは、オーダーカーテンを中心に、照明・家具・クロスなどのインテリア全般をコーディネートし、販売・施工まで行っています。
株式会社ディマンシェの採用動画は、営業職の方に1日密着をしています。
・転職した理由・ディマンシェを選んだ理由
・入社してどんな仕事をできるようになったか
・営業で苦労する点
・ディマンシェの魅力
良い面だけでなく「苦労する点」も動画を通して伝えることで、求職者の心を掴む動画となっています。
採用動画事例㉙株式会社プラッツ
株式会社プラッツは、医療・介護用電動ベッドメーカーです。
株式会社プラッツの採用動画は
・企業紹介
・入社したきっかけ
・労働環境
女性が気になる産休・育休取得率についてもこの動画では紹介されています。
採用動画事例㉚株式会社ウィル・ビー
株式会社ウィル・ビーは、不動産賃貸仲介業・マンション管理業・不動産売買仲介業を行っている会社です。
株式会社ウィル・ビーの採用動画では
・なぜウィル・ビーを選んで入社したのか?
・ウィル・ビーらしさとは?
・どんな人と働きたいか
求める人物像についても詳しく話されているインタビュー動画のため、マッチする人材に絞って訴求することができます。
採用動画事例㉛ディップ株式会社
ディップ株式会社は「バイトル」「はたらこねっと」をはじめとする、インターネット求人広告サイトを運営する企業です。
ディップ株式会社エンジニア中途採用向け動画では、オフィスの紹介の中に福利厚生として利用できるマッサージルームの紹介や、働きやすい環境を動画を通して伝えています。
採用動画事例㉜ヒビノ株式会社
ヒビノ株式会社は、音響・映像機器の販売・施工、ならびにコンサート・イベントの音響・大型映像サービスを行っています。
ヒビノ株式会社の新卒採用動画では
「ヒビノってどんな会社?」
という問いに対して様々な社員の方々が答えていくため、企業理解を深められる動画となっています。
採用動画事例㉝株式会社ポジティブドリームパーソンズ
株式会社ポジティブドリームパーソンズは、ホテル、レストラン、ウエディング、バンケット、フラワー、コンサルティング事業を展開しています。
株式会社ポジティブドリームパーソンズの採用動画では、各事業の社員インタビューを通して
・仕事内容
・仕事で大事にしていること
・一番嬉しい瞬間
・これからの夢
などが紹介されている採用動画です。
採用動画事例㉞公認会計士税理士甲田拓也事務所
公認会計士税理士甲田拓也事務所の採用動画では
・他の事務所と違うところ
・先生の魅力
・入社して学んだこと
・事務所の好きなところ
・今後成し遂げたいこと
・スタッフの特徴
笑顔溢れるシーンが多く、働きやすさがわかってもらえるような動画となっています。
採用動画事例㉟社会福祉法人元気グループ
社会福祉法人元気グループは、国内外に6,000人の従業員と30以上の法人を有し、介護、介護福祉、教育などを行っています。
社会福祉法人元気グループの介護職採用動画では、社員インタビューを通して、仕事内容の紹介、介護職のやりがいなどを伝えている採用動画です。
採用動画事例㊱株式会社ジオックス
株式会社ジオックスは、障がい者訪問介護という新しいサービスを通して、生活をサポートしています。
株式会社ジオックスの採用動画は
・入社したきっかけ
・仕事内容
・この仕事のキツイ所
「この仕事のキツイ所」という気になるけど、聞きにくい部分を動画を通して先に求職者に向けて発信しています。
採用動画事例㊲社会福祉法人三幸福祉会
社会福祉法人三幸福祉会は、高齢者施設を東京都内に展開しています。
社会福祉法人三幸福祉会の新卒採用動画は、学生が不安に思う点を中心にインタビュー動画を通して解消しています。
採用動画事例㊳平川接骨院(EMPOWERMENT株式会社)
平川整骨院(EMPOWERMENT株式会社)は、京都に13店舗、大阪に2店舗、滋賀県に1店舗「平川接骨院/針灸治療院グループ」を展開しています。
平川整骨院(EMPOWERMENT株式会社)の採用動画では
・内定時の心境
・入社時の不安解消の方法
・内定時に不安に思っていたこと
以上のような疑問を、入社2年目の社員の方々にインタビューし、動画にまとめて投稿されています。
採用動画事例㊴新潟県厚生農業協同組合連合会「豊栄病院」
新潟県厚生農業協同組合連合会「豊栄病院」は、新潟市北区の医療、福祉、保健を担うため連携センターを中心とした高齢化社会に対応する体制作り、予防事業にも力を入れている地域中核病院です。
新潟県厚生農業協同組合連合会「豊栄病院」の採用動画では、入社1年目の看護師の方にインタビューを行い
・なぜこの病院を選んだのか?
・入社前の不安
・入社後は入社前に不安に感じてたことは解消されたのか?
・看護師の難しさ、やりがい
文章だと伝えきれないものを、採用動画を通して訴えかけるような動画となっています。
採用動画事例㊵相模原市
神奈川県相模原市職員採用動画では
・自治体で働こうと決めた理由
・働き場所として相模原市を選んだ理由
・自身の成長を感じる場面
・仕事にやりがいを感じる瞬間
などを動画を通して伝えています。